Shao

Ich nicht ;) Denn damit würden wir die Exhaustion ad absurdum führen. Weiterhin beschreibt Poppers kritischer Rationalismus auch die Idealität der Forschung, die davon ausgeht, dass die Qualität der Daten ausreicht. In sehr vielen Fällen ist dies aber nicht möglich. Es streitet sich ja selten jemand um die mathematischen Ergebnisse, sondern meist um Erhebung und Qualität der Daten bzw. ihrer Aussagefähigkeit. Gerade in den Statistiken die bspw. die Nurses Health 1 und 2 angeht, würde ich hier anführen, dass eigentlich alle gesammelten Daten ziemlicher Schrott sind, weil minimale Diversifikationen nicht beachtet wurden. Diese statistisch herauszurechnen mit knapp 10 Confounder Variablen ist so kaum möglich. Sie bestätigen aber ein Risiko, das genauere Studien bisher nicht bestätigt haben. Der Streit liegt also in der Qualität der Daten und Auswertung. In einer Idealwelt ist Popper definitiv zu bevorzugen, auch wenn mir bei ihm die explorierende Forschung zu wenig Geltung bekommt. (Da bin ich eher Fan konstruktivistischer und systemtheoretischer Forschungsansätze)

Also aus meiner Erfahrung lacht der Großteil eher über das freudsche Werk. Hat für die Etablierung der Psychologie sehr viel geleistet, das wars aber auch. Darüber nachgedacht, dass dies im Endeffekt ein Rudiment der sexuellen Repression ist? Dass sich dies langsam auflöst?

Wenn Mark Rippetoe dir neu ist, hast du wohl noch nicht besonders viel hier gelesen :D Was man verstehen muss, ist gegen wen sich Marks Anti Science richtet. Denn Mark ist Geoengineer und seine Analyse der Deadlift Mechanik ist purste Wissenschaft. Was Mark kritisiert ist die Abgehobenheit der Sportwissenschaft, wie sie im MOment in Magazinen wie denen der National Strength and Conditioning Association durchgezogen wird. Da wird dann über die theoretische Bewegungsreichweite des Levator Ani diskutiert und bis ins kleinste Detail analysiert. Ein auf Erfahrungsberichten bestehendes Programm wird schlichtweg ignoriert. D.h. die Anekdotenevidenz als Basis weiterer Untersuchungen wird abgetan. Das man auf Hören Sagen und Einzelfälle nicht viel geben sollte, habe ich schon 10000 mal erwähnt. Aber die gehäufte Anekdotenevidenz ist eben etwas, was als Grundlage für neuere Studien gelten sollte. Wissenschaftlich korrekt ist es, etwas abzulehnen, was mehrfach falsifiziert wurde und auch unter einer Erweiterung der Bedingung nicht funktioniert. Etwas das auf Anekdotenevidenz basiert ist nicht grundsätzlich abzulehnen, sondern kritisch zu prüfen. Das vergessen leider viele...

Es ist ziemlich egal, ob du MItarbeiter, Chef oder Praktikant bist. Wenn du Veränderungen ansprichst, kriegst du dafür immer auf den Sack. Change Agent zu sein ist eine der wichtigsten aber gleichzeitig beschissensten Aufgaben, die einem zukommen können. Bei dir ist es eher eine Nebensache. Mein Tipp : Weitermachen, ignorieren. Das Zeugnis ist immer noch in Ordnung und sollte jemand danach fragen, kannst du ne gute Story erzählen.

Genau. Die Frage ist, inwieweit es einen Nutzen gibt, Spendenkonten zu betreiben, wenn wir keine Möglichkeit haben, das Geld an islamistischen Terroristen vorbei zu kriegen. D.h. ob eine Spende für die UN oder sonst was insgesamt nicht nützlicher ist, als das Geld verpuffen zu lassen,

Tatsächlich? Wenigstens wissen wir jetzt, dass du lesen kannst. Jetzt fehlt nur noch der Teil mit dem Schreiben... Meine Theorie ist ja, dass du ähnlich wie Shao ein "Aha"-Erlebnis hattest und dich jetzt mit ganzer Kraft vor deinem angekündigten Beitrag flüchten willst. Bisher kamen ja auch nur Ausreden. *bump*

Etwas drastisch, aber es kommt einem manchmal sicher so vor...

Du musst kein Finanzprofi sein, sondern Verkaufsprofi mit allgemeinen Billomathematik Aufgaben wie Zinsrechnen. Nen guter Strukkivertrieb gibt dir im "Starter Kit" gleich nen Taschenrechner mit, der dir alles selber ausrechnet. MLP hat soweit ich weiss Online Rechner, die dem Vertriebler ALLES abnehmen. D.h. die geben die Daten des Kunden ein, das Programm bringt alle geeigneten Produkte raus. CarpeDiem (Die gerade einen Klage gegen uns zurückgezogen haben nachdem sie ordentlich Gegenwind von meinem Anwalt bekommen haben) geben einem gleich einen Rechner mit, bei dem man eine Zahl eintippt und dann ein fiktives Rechenergebnis für ein Produkt bei rauskommt. Epic. DVAG hat nen gesamten Versicherungskonzern im Hintergrund.

Kann sein. Hard work beats talent most of the time though ;)

Das Ding ist, so in etwa funktioniert Mund zu Mund Propaganda, nur man fängt meist mit anderer Werbung an heutzutage oder baut sein Kontakte erstmal über Angestellten Tätigkeiten, Pro Bono Aktionen etc auf. Wer im Strukki Vertrieb super erfolgreich ist, schafft das auch mit anderen selbstständigen Feldern.

Wenn er cool ist, schüttet er einen Teil des Gewonnen an sein Team aus, als Bonus für Leistungen ;)

Ich bin dem auf dem Grund gegangen. Die Messeinheit sind sog. "Einheiten". Diese kann man im Intranet nachschauen, wer wieviele hat und entsprechend umrechnen. Der ist seit 3 Jahren dabei und hat sich scheinbar ein Top Team aus anderen Leuten aufgebaut. (10 Stück oder so) und alle was die abschließen, fließt eben auch ihm zu einem Gewissnteil zu. Und diese haben wiederum ihrerseits rekrutiert. Rhetorisch war der ebenfalls nicht schlecht, war sehr sympathisch dem zuzuhören. Aber das können viele andere ebenfalls sehr gut. Aber 125.000€ als Bonus für einen 25 Jährigen ? Geht's noch ? Das verdienen nichtmal die Leute im UB in dem Alter.... Doch doch, das schaffen einige. Aber : Das sind die Top 1% der Vertreter, der Großteil ist nicht so gut wie die Jungs. So ist das Leben eben. Wenn du ein großartiger Networker bist, großartig im verkaufen bist, kein Problem damit hast, ständig das Gleiche zu erzählen und davon zu leben, dass du Abschüsse machst, ist das nen ordentliches Ding. Aber wie gesagt, das sind eben die meisten menschen nicht. Und auch die Produkte sind nicht die Geilsten, die es gibt.

Produkte sind besser und exklusiver als bei anderen Vertrieben. Trotzdem : Du musst nen hartes Sales Man sein, damit du damit erfolgreich wirst. Viel Gewäsch dahinter, viele Leute am Boden. Gute Sales Manager verdienen gut, beraten ihre Kunden Aber auch gut. Du hast im Gegensatz zu anderen Vertrieben Auswahl aus ner Menge Produkte. Aber : Lern halt mehr darüber, als dir der Laden sagt.

Bachelor hier : http://www.hs-fresenius.de/ Master hier : http://www.lon.ac.uk/ Ach scheisse. Miete! 36*365 = 13140. Plus 23000 sind 36140... wenn meine Miete während des Masters auch noch zählt, kommen da nochmal 24*410€ dazu, macht 9840 €.... plus Studiengebühren 13000 Pfund sind... Knappe 60.000. Ich wette jetzt schon auf Klage :D:D:D:D:D:D

Alles klar, danke dir. Werde das ganze mal mit nem Profi besprechen, denn 23000 Euro Verlustvorträge sind aus meiner Sicht doch echt nen Knaller...

Was ich noch nicht gecheckt habe : Das gilt doch rückwirkend, oder? Ich muss mal meinen Steuerberater fragen, sobald es relevant ist (Selbstständig, momentan ist mein Gewinn dank genug Abschreibungen ausserhalb der steuerpflichtigen Zone, daher erstmal nicht relevant), aber kann man das rückwirkend in den nächsten 2 Jahren absetzen? Meine Kosten belaufen sich auf immerhin 23.000€ Euro bisher und die Zusatkosten für meinen Master kommen da ja auch noch zu. Heisst das jetzt, ich rechne einfach mal volle Kosten dafür die nächsten Jahre drauf oder wie?

Der TE muss selbst einspringen, wenn er seinen Thread nicht derailed haben will ;) Inzwischen sollte er aber wirklich auch genug Infos haben, es wurde aus meiner Sicht alles gesgat, was dem TE helfen kann. Deswegen Derailing ab der 2. Seite ist normal und meist nicht schlimm...

Kann man bei einer guten Schule nur dreimal unterstreichen. Würde mich auf dem Gebiet Training als Semiprofi bezeichnen. Da findest du noch 10 mal mehr so geile Sprüche, besonders wenn du Profis einfach mal durch ein Fitnessstudios führst... besonders Leute wie Mark, die kein Stückchen hinterm Mond mit ihrer Meinung halten :D

Dein Post zeigt Anzeichen für hohes Sensation Seeking in Form mit leichten Anwandlungen von Depression, bitte wende dich daher direkt an einen psychologischen Psychotherapeuten. Vorausgesetzt, dieses Verhalten richtet Schaden in deinem Leben an.

Mooooment. Die haben im Schnitt nicht die Befugnis, die Leute rauszufeuern. Das wird Abteilungsintern geregelt. Da gibt es meist BUdget Vorgaben, die derjenige im mittleren Management dann einzuhalten hat. Will man Leute loswerden, kriegt derjenige das gesgat, kriegt neue VOrgaben und darf sich dann jemanden aussuchen, der zu gehen hat. Manchmal gibt es auch Vorgaben, einfach Stellen zu streichen und co... Die Personalabteilung feuert nicht... sie macht Vorselektion und bezahlt die Leute. Die Abteilungsleiter bzw. wie die Stelle dann heisst, haben da natürlich auch noch nen paar Worte mitzureden. Meine momentane Chefin ist auch BCG, in deine drei Bilder kann ich sie noch nicht einstufen :D

Ich warte schon drauf, wegen dir habe ich mich nämlich bereits von mehreren Leuten in die Koranexegese einführen lassen :D Allerdings sind mir da noch einige Male mehr die Kinnladen runtergeklappt und bisher wurde ich bestätigt... Die moderne Exegese des Korans geht auf entweder die Salafiten (Muhammad Abduh) oder Mahmud Schaltut zurück. Letzterer ist eher gemässigt, erste sind doch eher traditionalistisch.

Das liegt generell in der Natur des Menschen, wie so vieles. Der Mensch ist und bleibt ein Herdentier. Wer den Schutz der Herde verläßt hat extremes Risiko, aber dafür auch wesentlich höhere Gewinnaussichten falls er da draußen alleine überleben kann. Das ist nicht nur an der Börse so. Das zu realisieren und dann bewußt gegen seine eigentliche Natur und den Druck von Außen zu handeln, ist für die allermeisten einfach unmöglich. Diesbzgl. schlagen zwei Herzen in meiner Brust. Einerseits find ichs arm, andererseits kann ichs wirklich nachvollziehen und verstehen. Das Krasse ist ja, was genau alles so an Sozialpsychologie bereits gemacht wurde... Die Sachen zur sozialen Einflussnahme und Gruppenverhalten sind so krass, das glaubt einem keiner. Nen Grundlagenbuch Sozialpsychologie sollte jeder mal gelesen haben. Ist relativ leicht verständlich auch.

Über Personal rümpft man die Nase, weil's im Vergleich zu anderen Fächern im Rahmen des BWL-Studiums eher intellektuelles Pfützentauchen ist. Was schade ist, vielfach "halten" sich Unternehmen ja nur Personalabteilungen, weil es so Usus ist, kommt mir vor. Wirklichen Nutzen ziehen da mMn wenige. PP Ja, über BWL Personaler amüsieren wir uns ehrlich gesagt auch gerne... das ist halt eher Personalverwaltung imho... Das Problem ist halt, wie nen Psychologe und nen BWLer da rangehen ist grundverschieden. Diagnostik und Differentialpsychologie sind so die wahrscheinlich entwickeltesten Gebiete der Psychologie inzwischen... da hat sich gerade in den letzten 20-30 Jahren einiges getan. In der Auswahl vor allem. Die einzigen, die ich kenne, die das intern sehr krass und auch gut machen, sind die Strategieberatungen. Deren ACs machen aber auch schon keinen Spass mehr und sind definitiv auch hart überzogen...

Neee, ich würde sagen : Brauchst keine Schutzkleidung, kriegst bei nem guten Club eh erstmal nix ab :D Kann ich dir sogar belegen. Ist der weltweit krasseste Sport was Verletzungen angeht.

Kommt drauf an, was du machen willst. ;) Zum Thema HRM : HRM ist halt mehr als Teamleading und hat damit eigentlich gar nichts zu tun ;)